自己紹介
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    『船井総研内の保育教育業分野のコンサルティングチーム「保育教育支援部」の上席コンサルタント。
    高等教育機関、学習塾、英会話教室、幼稚園、こども園、保育園、資格学校など、幼児から社会人までの様々な教育機関のコンサルティングを担当している。
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  • 2011年7月25日11:23 PM
    校舎の雰囲気に表れる校責任者の「仕事の意識」

     

     

     

    本日は三重県でのコンサルティング日でした。

     

     

    本部で会議に出席した後、伊勢市→松阪市と移動して、各拠点の臨店をさせていただきました。

     

     

    数年ぶりに拝見させていただいた拠点でしたが、

    その「繁盛店のオーラ」をもつ校舎の変貌にまず驚きました。

     

     

     

    長年スクールコンサルタントをしていて自然と持つようになった感覚ですが、

    「これから伸びていきそう」「繁盛してそう」なスクールの雰囲気はわかるようになりました(笑)

    (入ったときの校舎の雰囲気、お客様の雰囲気、スタッフの雰囲気、様々なツールからにじみ出る努力の跡・・・これらを総合的に見て感じるのだと思います。)

     

     

     

     

    本日、拝見させていただいたパソコンスクールの2拠点はいずれも「繁盛店」の雰囲気がバッチリで、担当者の気迫を十二分に感じました(・ω・)/

     

    さすがに会員数300名近くを抱える校舎の責任者は素晴らしいですね。

     

     

     

     

     

    <オマケ>

     

     

    スクール経営コンサルタント@船井総研のブログ-PCgaikan 

    校舎の外観に風車がついていました(笑)

     

    曰く「動きがあるものの方がお客様の目に止まりやすい!」とのこと。

     

     

    おっしゃるとおりですねp(^-^)q

     

    こうした真似ではない「頭をつかう」工夫ができるのも繁盛店の特長です。