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ホーム > ’2008年05月’月別アーカイブ内の記事一覧
2008年5月26日10:47 PM
CATEGORY:学習塾・スクールの経営論
スクール経営で大切なのは「新規集客」と「継続」。このふたつは密接な関係になることも忘れてはいけません。 新規集客で集まった会員様を長く継続してもらう。 この流れにについては小学生でもわかるでしょう。 ただ、逆の流れ、つまり 生徒さんが長く継続できるようなスクールは口コミで新規集客が増える。 この流れは実感としては持ちにくいところ。ただ、多数のスクールを見ていると、このセオリーが確実に存在することがわかります。 ってなわけで、新規集客をよくするためには、まず会員様の継続期間を重視せよ!って考え方もしなければなりません。 しかし...
2008年5月25日11:17 PM
CATEGORY:学習塾・スクール業界の時流
右脳教育。 子供英会話。 そろばん。 リトミック。 スイミングスクール。 ピアノや楽器。 こんなご時世ですが、子供向けのスクールマーケットは順調に成長を続けてきました。少子化であるがゆえの、サイフ4つ現象によって、ある程度の資金が流れてきたからですね。 …格差が広がっている今後は、今までのような順調な成長は見込めないでしょうが…。 そんな子供向けスクール業界ですが、今後はおもしろい方向が考えられます。 今後共働きをせざるをえない夫婦が増えてくる。 核家族が増えてくる。 子供の教育の大切...
2008年5月24日11:11 PM
CATEGORY:NEWS雑感
ニュースで「過労自殺が81件。昨年に比べて急増!」みたいな記事がでてきました。 詳しく読んでみると、精神疾患の労災申請も増えていると…。 この記事を読んだ印象ですが、 絶対に実体はもっと多いよな~ って感じ。 もちろん、自殺者とか労災申請という意味ではなく、オーバーワークで精神的に病んでしまった人の人数のことですが。 今のビジネス社会においては、常に精神疾患の危険性があります。それだけハードワークですし、多くの責任を持っている人が多いと思われます。 しかし、だからといって「企業側が搾取している」かというと、そういうわけでもな...
2008年5月23日11:04 PM
CATEGORY:日々雑感
すんごい批判を招きそうなタイトルですが(笑)、あえてつけてみました。 「名ばかり管理職」問題、再びブームになりかねない勢いですからね。個人の権利とか会社の利益とかだけでなく、経済社会全体の成り立ちを考えながら意見を述べておきたいと。 まず、大前提。 残業費が支払われても、その分賞与全額カットされる可能性あるわけです。賞与ってのは企業側の義務ではないわけで。またマックのように本来、職務給は残業費にあたるわけで、それがなくなるのは当然。 あと阪急のツアー会社のように派遣社員が訴えるってのも論外。以後派遣会社使わなくなるだけですよね。結局自分の首をしめている。...
2008年5月22日10:05 PM
CATEGORY:日々雑感
会社の方で配信しているメルマガでひさしぶりに気合の入った記事を書いたので、勿体無いと思って転載です(笑)(両方ご覧頂いているかたゴメンなさい) ある程度時間に余裕があれば、このくらいは書けるのかな~なんてちょっと自信を持ったり(・・。)ゞ ちなみに今回のメルマガ、スクールのスタッフさんに読ませるのをオススメします。 要約すると、「経営のこともわからない奴が、イチイチ経営者の長期的戦略に基づく行動についてつべこべ言うな!」だったりするのですが…。 ▼ 売上が把握しやすいビジネスであるが故に ▼ _____ スクールビジネスは「月商」が非常にわかり...